Buchhaltung und Personalwesen
Richtig führen, ohne sich in der Administration zu verlieren.
Buchhaltung und Personalwesen strukturieren Ihre Tätigkeit. Sie sichern Ihre Entscheidungen ab, sie schützen Ihre Teams. PHAR hilft Ihnen, auf Kurs zu bleiben – auch wenn der Druck steigt.
Ein ganzheitlicher Ansatz: Buchhaltung und Personalwesen
Buchhaltung
Ein klarer Überblick über Ihre finanzielle Situation. Wir übernehmen die vollständige Führung Ihrer Buchhaltung, die Abschlüsse und die Einhaltung der Schweizer Normen. Die Abläufe sind strukturiert, die Daten verlässlich, die Fristen eingehalten.
Personalwesen
Professionelles HR – ohne administrative Überlastung. Wir übernehmen die Lohnadministration, die Sozialabgaben und die Pflichten im Zusammenhang mit Gesamtarbeitsverträgen. Weniger Risiken, mehr Gelassenheit.
Reporting & Steuerung
Zahlen, die nützen – zur richtigen Zeit. Wir richten auf Ihre Tätigkeit abgestimmte Dashboards ein: Kosten, Margen, Kennzahlen. Damit Sie mit Sicherheit steuern – nicht im Unklaren.
Buchhaltung und Personalwesen
Eine Treuhand, die für die Hospitality-Branche gedacht ist
PHAR ist eine Treuhand, spezialisiert auf Horeca, Spitäler, Kliniken und EMS. Wir kennen Ihre Rahmenbedingungen, Ihre Rhythmen und die Realität Ihres Alltags. Wir strukturieren die Buchhaltung, sichern das HR ab und machen Zahlen verständlich – damit Sie mit Sicherheit entscheiden können. Keine unnötige zusätzliche Schicht. Kein Fachjargon. Nur solide Grundlagen, langfristig verlässlich geführt. Unsere Aufgabe ist nicht, Ihr Management zu verkomplizieren, sondern es klarer, reibungsloser und zuverlässiger zu machen.
Dieselbe Philosophie – unabhängig von der Größe Ihrer Struktur
Ob Sie einen Betrieb oder mehrere Standorte führen: PHAR bietet Ihnen:
- spezialisierte Expertise in Horeca und Gesundheitseinrichtungen
- eine feste Ansprechperson
- eine klare, verständliche Begleitung
- einen fairen Ansatz – ohne unnötige Komplexität
Gute Buchhaltung ist keine Pflicht. Sie ist ein Entscheidungsinstrument.
Ihre Ansprechperson Buchhaltung
Sophie Hellegouarch
Teams gut zu führen heißt nicht, Kästchen abzuhaken. Es heißt, einen tragfähigen Rahmen zu schaffen.
Ihre HR-Ansprechperson
Amandine Pizzuto